アップルの取締役会が後任探しで人材紹介会社と交渉中というウォール・ストリート・ジャーナルの報道を、スティーブ・ジョブズはそう呼んだ。ジャーナルがスティーブを検閲したのか、それとも彼自身に珍しく親切だったのか、どちらかだ。
事情に詳しい関係者によると、スティーブ・ジョブズ氏が今冬に病気休暇を取って以来、アップルの取締役の一部は、幹部リクルーターや有名テクノロジー企業のトップ少なくとも１人とＣＥＯ後継者をめぐって協議したという。
つまり、この噂の出どころは…エグゼクティブリクルーターと、ある有名テクノロジー企業のトップだと推測するのはほぼ間違いないでしょう。つまり、Appleが金儲けを本当に好んでおらず、これまでの成長はあまりにも疲弊させるので、社外からCEOを探すべきだと判断した場合、最も利益を得るのは彼らなのです。
関係者３人によると、アップルの取締役数人は、複数の人材紹介会社から非公式にアプローチを受け、同社の経営陣について複数の会社と協議したという。
「スティーブ・ジョブズが汗と涙とビジョンを注ぎ込んで築き上げた宮殿に、おしゃべりなヤフーや中身のないスーツどもをぶら下げて歩かせたい。そして、その見返りにとんでもない報酬をもらいたい。どう思う？」
アップルの取締役らと話をした人々の中には、その会話が取締役らと通常行っている日常的な話し合い以上のものだと考えている者もいる。
彼らは願っています。
まあ、マカロープは、リクルーターが話を聞いた取締役たちも、これらの面談を「単なる日常業務以上のもの」と考えていたのかどうかは分かりません。もっとも、より気まぐれな人の中には、そうした人もいたかもしれません。
それでも、社外から誰かを雇うつもりだというわけではありません。
みなさんはこのゲームをご存知ですよね？
マカロープは、何年も前に神話上の獣の求人に応募した時のことを覚えている。面接が始まって5分も経たないうちに、時間の無駄だと悟った。面接官はただ形式的に面接を進めていたのだ。
なぜでしょうか？社内に候補者がいたからです。
案の定、2週間後、マカロープは、既に会社で働いているワイバーンがその仕事に就いたことを知った。まあいいか、とマカロープは思った。ワイバーンを責任ある立場に置くような仕事はしたくないだろう。ワイバーンは気まぐれだから。
人種差別的に聞こえるかもしれないけど、ワイバーンって本当に飛ぶんだ。そして案の定、ある日、このワイバーンが会計システムのコードを持って飛び去った。横領とかじゃなくて、ただ食べただけなんだ。（ワイバーンは雑食動物でもある。）
とにかく、要点は、Appleの取締役会はジョブズ氏の状況について一部投資家から圧力を受けていたため、一部の投資家が何かをしているように見せかけたかった可能性があったということです。たとえそれが愚かなことだったとしても。
しかし、結局のところ、これについて心配する必要はありません。もしかしたら他にもいるかもしれませんが（疑わしいですが）、社外から招聘できそうな人物はジョン・ルービンスタイン一人しか思い浮かびません。そして、彼がAppleに招聘される可能性は低いでしょう。ピエロの靴を履いた間抜けな人間がAppleに招聘される理由は、至ってシンプルです。成功に手を出すな、というわけです。
[編集者注：マカロープは神話上の獣であるだけでなく、 Macworldの従業員ではありません。そのため、マカロープはあらゆるメディア組織を批判する自由を有しています。たとえ私たちのメディアであってもです。 ]
