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レイジーアプライ

画像: StackCommerce

求職者の多くは、現代の雇用主が人事ソフトウェアを使って不適切な応募者を排除していることを既に知っています。しかし、LazyApplyのようなツールを使えば、理想のキャリアを見つけるための骨の折れる作業を自動化し、時間と労力を節約できるということを、彼らは知らないかもしれません。

このAI駆動型サービスを使えば、1日に最大150件もの求人に応募でき、LazyApplyが電子応募フォームに関連情報を自動入力してくれます。そして何より素晴らしいのは、あなたの学歴と経験を、煩わしい人事ボットを満足させる形で提示するように設計されていることです。このツールを使えば、応募者の反応を追跡できる分析ツールを使って、あとはただ座ってオファーが届くのを待つだけです。

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